Zusammenarbeit in Themen mit strategischer Relevanz und organisatorischer Tragweite – insbesondere in Phasen von Veränderung, Neuausrichtung oder struktureller Weiterentwicklung.
Austausch in einem ersten Gespräch zur Einordnung von Fragestellungen und möglichen Ansatzpunkten. Gespräche erfolgen vertraulich und mit Blick auf die jeweilige Organisationssituation. 

E-Mail: barbara.schedl @ weinberg.solutions
LinkedIn